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APPORTEZ VOS IDEES ET VOTRE CREATIVITE

Chaque jour General Mills vous donne l’occasion d’imaginer de nouvelles et meilleures façons de développer vos compétences, vos performances et votre impact mais aussi de créer des solutions innovantes pour notre entreprise. Vous accélèrerez ainsi le développement de votre carrière et transformerez les opportunités en avancées pour l’industrie agroalimentaire.

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Chaque jour General Mills vous donne l’occasion d’imaginer de nouvelles et meilleures façons de développer vos compétences, vos performances et votre impact mais aussi de créer des solutions innovantes pour notre entreprise. Vous accélèrerez ainsi le développement de votre carrière et transformerez les opportunités en avancées pour l’industrie agroalimentaire.
DOMAINE DE CARRIÈRE PHARE

R&D ET
SÉCURITÉ ET QUALITÉ DES ALIMENTS

INNOVATION, TECHNOLOGIE ET QUALITÉ
Créez des aliments aimés de tous en rejoignant une équipe technique et innovante dont la mission est d’être au service des personnes, des animaux domestiques et de l’environnement.

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Proposer des produits que le monde adore nécessite des collaborateurs extraordinaires unis par leur amour pour la nourriture. Nous recherchons des personnes talentueuses, axées sur la performance, qui partagent notre passion et qui veulent aider à maintenir le monde en bonne santé.

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Notre process de recrutement

Nous voulons vous garantir une transparence totale à chaque étape de notre processus de recrutement. Vous trouverez ci-dessous un guide des étapes détaillées de ce process : Le "pourquoi" et le "comment" de ce que nous faisons, afin que vous sachiez exactement à quoi vous attendre de notre part.

NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT

CONSEILS POUR LES ENTRETIENS

Vous trouverez ci-dessous nos conseils pour réussir votre processus d’entretien. En suivant ce guide simple, vous serez bien préparé, vous augmenterez votre confiance et vous mettrez dans de bonnes dispositions. Nous sommes derrière vous !

CONSEILS POUR LES ENTRETIENS

Vous trouverez ci-dessous nos conseils pour réussir votre processus d’entretien. En suivant ce guide simple, vous serez bien préparé, vous augmenterez votre confiance et vous mettrez dans de bonnes dispositions. Nous sommes derrière vous !

  • Faites vos recherches sur General Mills. Passez en revue nos blogs, lisez nos actualités et renseignez-vous sur la vie au sein de General Mills en étudiant attentivement ce site carrière.
  • Nous vous enverrons un courriel avant la date de votre entretien avec l’heure, l’adresse et des instructions sur l’endroit où vos entretiens auront lieu. Veuillez examiner attentivement ces informations.
  • Préparez un curriculum vitae ou un historique de travail qui démontre comment votre expérience et vos compétences profiteront à General Mills.
  • Dressez une liste de questions sur notre entreprise et le poste.
  • Comparez le poste et les compétences attendues à votre expérience et montrez-nous pourquoi vous êtes la bonne personne.
  • Anticipez : Préparez votre itinéraire vers nos bureaux ou notre usine et/ou allumez votre ordinateur bien avant votre entretien.
  • Votre entretien consistera en des questions basées sur le comportement et vos expériences.
  • Partagez des expériences/exemples spécifiques de réussites antérieures qui nous aideront à comprendre vos expériences et vos capacités.
  • Nous sommes très intéressés par les réponses STAR : 1) la Situation/Tâche de ce qui se passait dans votre ou vos exemples ; 2) les Actions spécifiques que vous avez prises ; et 3) le Résultat final. Les réponses concises et bien préparées sont toujours les meilleures.
  • Arrivez ou connectez-vous tôt :nous aimons la ponctualité, cela montre que vous être fiable.
  • Ayez votre curriculum vitae ou votre historique de travail sous la main et soyez prêt à expliquer ou à développer.
  • Vous aurez le temps de poser des questions, et nous espérons que vous le ferez. Cela démontre un réel intérêt.
  • Remerciez votre intervieweur une fois l’entretien terminé.
  • Montrez votre intéret pour le poste et renseignez-vous sur les prochaines étapes.
  • Nous faisons tous les efforts possibles pour que nos interactions avec nos candidats soient opportunes. En règle générale, vous pouvez vous attendre à avoir des nouvelles de notre part dans la semaine suivant votre entretien.
  • Nous aimons quand un candidat fait un suivi avec nous. N’hésitez pas à nous envoyer un e-mail personnel, un message de remerciement ou pour confirmer votre intérêt.
  • Si vous ne recevez pas d’offre, n’abandonnez pas. Il y a une foule de facteurs qui entrent dans nos décisions finales. Sachez que nous avons apprécié votre intérêt pour General Mills, et nous vous encourageons à postuler à nouveau pour d’autres postes dès qu’ils sont disponibles.